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【RECRUIT】 スタッフ募集のお知らせ

※本件は2026年5月17日にて募集を終了させて頂きました※

いつもUNFOLKをご愛顧頂きありがとうございます。

この度、更なるブランドの成長を目指し、私達と一緒にUNFOLKを育てて下さるスタッフを募集させて頂く事になりました。
初募集のため至らない点もあるかと思いますが、関心をお持ち頂ける方と出会えますと幸いです。

弊社はまだ成長の途中で、今回の採用活動を含め、様々な仕組みを構築している最中になります。
そのため今回募集させて頂くのは、日々の業務に加え、企画や方向性作りまで幅広く関わって頂くポジションになります。

<ブランドについて>
デザイナーの三木は1996年生まれ。
大学卒業後、約2年半京都のシルクを専門に扱う繊維商社に勤め、物作りの流れや業界の構造を学んだ後、2022年に日本製のアパレルブランドUNFOLKを立ち上げました。

三木が繊維商社時代に目の当たりにした以下の3点
①経営難や跡継ぎの不在で、相次ぐ国内工場の廃業
②正当な対価が下請け(=工場) へに支払われていない事実
③数多の仲介が入る事で売値が高くなる、業界のいびつな構造
これらの現実に向き合い「着る人・作る人・考える人、全員が幸せになる」未来を目指したいという想いがブランド立ち上げの原点です。

お客様には「適切な価格で洋服をお届けする事」を、工場様には「適切な工賃をお支払いする事」を、私達は「適切な利益を頂く事」を達成するべく、既存の販売経路にとらわれず、SNSを通じて直接プロダクトを販売する形を取っております。

また、画面越しだけでは伝えきれない空気や温度を届けたいという想いから、全国各地でPOPUPを重ね、実際に手に取って頂ける場も大切にしています。

★「UNFOLKってどんなチーム?どんな人が働いてる?」
デザイナーの三木&ディレクターのおはながチームの皆様と、UNFOLKの仕事のやりがいや雰囲気等についてお話しさせて頂きました。

これまでUNFOLKは、明確な正解があるわけではない中で、自分達なりの美意識や違和感を頼りに、少しずつ形をつくってきました。
その積み重ねが、今の空気感やお客さまとの距離感につながっていると感じています。

一方で、ブランドとして次のステージに進もうとしている今、これまでのやり方だけでは届かない景色も見え始めています。もっと多くの方に届けていくために、より良いプロダクトを作っていくために、新しい視点や感性を持った方と、一緒に考えていきたい。

UNFOLKというブランドを、ただ“運営する”のではなく、共に“育てていく”仲間を探しています。

<業務内容>
●POPUP STORE にまつわる全般業務
・開催場所の選定
・スタッフ体制の調整および現場運営
・店頭での接客、販売業務
・SNSでの発信、集客活動

●社内での管理業務
・製品の入出荷
・お問い合わせ対応
・伝票処理 等

●+α 業務内容
・商品企画
・生産管理
・UNFOLKのSNS運用、広告運用
・個人のSNS運用
※こちらは必須の業務ではなく、ご本人の経験や意向に添ってお任せする、お教えしていく形を取りたいと考えております。年収の増加に関わる項目です。

<歓迎する経験・スタンス>
・アパレルやその他小売での接客業のご経験
・アパレルやその他小売でのSNS発信や運用のご経験
・アパレルでの商品企画・生産管理のご経験

上記のようなご経験がある方は歓迎しますが、必須ではありません。

・未経験の領域にも前向きに向き合い、自ら学びながら取り組んでいける方
・正解のない中でも、自分なりに考え行動できる方

未だ人数が少ない為、状況に応じて領域を横断して頂く事が多々あります。
そのため、経験の有無に関わらず、ブランドに対する関心や向き合い方を大切にしています。

<募集要項>
●応募資格
・東京都中目黒にあるオフィスまで、目安として通勤時間片道1時間半程度以内にお住まいの方(現在の居住地は問いません。ご入社までに、上記の目安にお住まいいただくことが条件となります。特急や飛行機・新幹線による通勤は想定しておりません。)
・弊社運営メディア上のコンテンツで顔と名前が公表される事に同意出来る方
・内定後8月に入社が可能な方を想定していますが、状況に応じてご相談させてください。

●雇用形態
正社員

●試用期間
3ヶ月(試用期間中の待遇は同じです)

●給与
年収想定 300万~500万
賞与 年2回6月12月
昇給 年1回5月
※入社初年度はタイミングと実績を考慮し、賞与・支給の有無を決めます。

●勤務地
東京都目黒区中目黒3丁目6-4 中目黒NN 3F

●勤務時間
10:00~18:00
※基本は上記になりますが、イベントの開催日は準備や撤収の都合により前後する場合があります。

●休日
土日祝 完全週休2日制
その他、夏季冬季休暇、慶弔休暇有り
※基本は土日休みとなりますが、イベントの開催日は土日出勤する場合があります。その際は平日に代休を取得頂けます。

●福利厚生
交通費全支給
有給休暇(入社半年以降に付与されます)

●加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険(試用期間中より全て加入)

<募集スケジュール・プロセス>
●応募締め切り
5/17(日) 23:59〆

●応募方法
応募フォームからご経歴などの情報の入力と設問への回答をしていただいた上で、資料を添付してご応募ください。

●提出資料
・履歴書 : ファイル名「お名前_写真」
・職務履歴書 : ファイル名「お名前_職務履歴書」
・自己紹介画像 : ファイル名「お名前_自己紹介」
ご自身の事について、2枚の画像で自由に表現をお願いします。決まった形式はなく、ご本人らしさが伝わる形でお送り頂けますと幸いです。

●応募フォーム内の設問
① 応募に当たっての志望動機をお聞かせ下さい。
② UNFOLKでどのような役割を担いたいとお考えでしょうか?また、その背景にある動機についてもお聞かせ下さい。
※全て文字数制限はありません。

●選考プロセス
①エントリー
5/17(日)23:59〆
②書類選考
ご応募内容は全て拝見させて頂き、結果は合否に関わらずご連絡致します。
③1次面接
5/25(月)から随時実施
④最終面接
6/8(月)から随時実施

<応募フォームはこちら>
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSea2_DyoMO932_rsEo0hAMrErHAWua0cLlAlQfmku0eSh3MOA/viewform?usp=dialog

<注意事項>
・選考に関係する連絡は全てメールで行います。「@anncompany.jp」からのメールが受け取れるように設定をお願い致します。
・一度応募が完了すると、資料の差し替えや修正をすることはできませんので、事前に十分確認の上、ご応募をお願いします。
・締め切り直前はアクセスが集中する可能性がありますので、余裕を持ってご応募いただきますようお願いします。